العودة للعمل لدى شركة منافسة

[نضال]

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
آمل إفادتنا برأيكم في الحالة أدناه:-
قدمت للعمل في المملكة بتاريخ 01/01/2006 بوظيفة مدير تشغيل و المهنة في الإقامة عامل و ما زلت على رأس عملي.
و لدي عروض عمل من شركات منافسة بضعف الراتب و قد تقدمت بإستقالتي للشركة بسبب رفضهم زيادة الراتب وقد رفضواالإستقالة و هددوا بعمل خروج نهائي و بعمل قيود تمنعني من دخول المملكة مع العلم أنه لا يوجد في العقد ما يشير إلى عدم إمكانية العمل لدى منافس و حاليا يطلبون مني توقيع إقرار لمتابعة إجراءات الخروج و إعطائي مستحقاتي و نصه التالي:-
((إشارة إلى المادة الثامنة من القرار الصادر من مجلس الوزراء رقم 826 في 5/7/1395 المعدل بالقرار رقم 759 في 11/6/1396 و المادة 83 من نظام العمل السعودي فإنني أقر بفهمي لهذا النظام و شروط عقد عملي مع الشركة و أقر و أعترف أنه في حالة تركي للعمل فإنه لا يسمح لي بالعودة للعمل في المملكة إلا بموجب موافقة خطية من الشركة))
و السؤال
1) هل يجوز للشركة تأخير الخروج النهائي و المماطلة في دفع مستحقاتي إذا رفضت توقيع الإقرار.
2) إذا وقعت الإقرار و رجعت للعمل في المملكة بعد الخروج النهائي هل يحق للشركة إقامة دعوى لدى مكتب العمل ضدي (بحجة العمل لدى منافس) حتى و إن كانت المهنة في الإقامة الجديدة مختلفة و ليست عامل كما عند الكفيل السابق.

ولكم جزيل الشكر

[نضال]

السلام عليكم و رحمة الله
أهل الخبرة و المعرفة نرجو تقديم المشورة و النصح جعلها الله في ميزان حسناتكم.

[باحث أنظمة]

قرار مجلس الوزراء المشار اليه يعتبر ساري على الجميع ولايحتاج منك توقيع ورقه وان لم توقع تلك الورقه بالقرار يطبق عليك وعلى من يعود دون انقضاء المده اذا قدم صاحب العمل السابق لمكتب العمل بلاغ عن عودتك .

[نضال]

مشكور أخي الفاضل باحث أنظمة
و نرجو منكم الإجابة على التساؤل
هل سيقوم صاحب العمل السابق بتقديم البلاغ و إقامة الدعوى بناء على أن عودة العامل أضرت بمصالحه و إمكانيه تضرره إذا أقدم العامل على إفشاء أسراره.
و هل هو مطالب بتقديم إثباتات بذلك.

أم أن الدعوى ستكون مخالفة قرار مجلس الوزراء المشار إليه مع الإشارة أنه لا يوجد في عقد العامل مع صاحب العمل ما يشير إلى عدم إمكانية العودة للعمل في المملكة.

وتقبلوا التحية،،،،،

[باحث أنظمة]

اخي الكريم
صاحب العمل ليس عليه سوى الابلاغ عن عودتك قبل انقضاء المده النظاميه المحدده في قرار مجلس الوزراء .. وليس مطالب بأي شي اخر ،، قرار مجلس الوزراء يطبق حتى لو لم يشار اليه في العقد .

[باحث أنظمة]

اخي الكريم
صاحب العمل ليس عليه سوى الابلاغ عن عودتك قبل انقضاء المده النظاميه المحدده في قرار مجلس الوزراء .. وليس مطالب بأي شي اخر ،، قرار مجلس الوزراء يطبق حتى لو لم يشار اليه في العقد .

[طارق محمد اسماعيل]

كما تم الافاده لايجوز الانتقال للغير والعمل لديهم بنفس عمل الاخر فهذا مخالف لنظام العمل فيعتبر منافسه غير مشروعه