استشاره في قضيه

[احمد السعيد]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اود ان اخذ استشارتكم في قضيتي لدي مكتب العمل حيث انني لم اجد اي نص قانوني علي استفساري "

عملت مع شركه منذ ٦ سنوات ونظرا لمشاكل شخصيه بيني وبين المدير العام تم انهاء خدماتي بسبب ضعف الاداء الوظيفي وهو مخالف للواقع حيث انني استلمت من الشركه في العام الاخير ٥ شهادات تقديريه للعمل ، لم اتحدث معهم سوي عن مستحقاتي فطالبوني بنقل الكفاله اولا ثم استلام المستحقات ونظرا لما حدث مع بعض زملائي من قبل بالمماطله الي حين نقل الكفاله قمت بالبحث عن كفيل لكي انقل عليه واستلم مستحقاتي هذا منذ ٤ شهور والي الان لم استطيع ان اخذ مستحقاتي منهم فهل لو رفعت عليهم قضيه بالتعويض عن الفصل التعسفي ومستحقاتي الي نهاية العقد موقفي القانوني سليم لان بعد نقل الكفاله يريدون مني انهاء بعض الاشغال اولا لكي استلم مستحقاتي وانا اعلم انها فقط محاوله لتطويل المده .
برجاء الافاده هل نقل الكفاله يسقط حقي في مطالباتي ام لا

[ابو محمد 2]

وعليكم السلام
تقدم لمكتب العمل بشكوى تطالب فيها بمستحقاتك. اما الفصل التعسفي فنقل كفالتك مسقط للتعويض حيث لم يصدر فيك قرار فصل الذي حصل انك نقلت الكفاله. فقط طالب بمستحقاتك ولا تقم لهم باي عمل انت الآن في شركة أخرى طالبهم وسوف يصدر لك حكم بمستحقاتك.
يسر الله أمرك

[عرفات تركى]

اتفق مع ابو محمد نقل الكفاله الودي لا يعتبر فصل
طالب بمستحقاتك الاخرى