code

النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: شهود الزور

  1. #1
    عضو جديد
    تاريخ التسجيل
    03-01-2014
    المشاركات
    28

    افتراضي شهود الزور

    السلام عليكم ورحمة الله

    اذا لجئت شركة مدعى عليها في قضية عمالية لاحضار شهود يعملون لديها ويتقاضون رواتب منها

    بعد ان عجزت عن تقديم مايثبت صحة موقفها ...اما المدعي فقد اثبت بالادلة صحة موقفه

    سؤالي لفضيلة المستشارين الكرام
    هل تقبل هذه الشهادات عند اللجان العمالية

    ام ان الرد عليها بانها شهادات مرفوضة ومطعون بها لانها جائت من اشخاص شهادتهم تجر لهم نفعا لانهم موظفين في الشركة وياخذون رواتبهم منها ويرقون

    وماهو راي فضيلتكم في الصيغة المناسبة القانونية للرد على هذه الشهادات ؟
    تحياتي

  2. #2
    مستشار شرعي وقانوني
    تاريخ التسجيل
    21-11-2010
    المشاركات
    8,901

    افتراضي رد: شهود الزور

    هل تستطيع كتابة نص الشهادة ومختصر الموضوع. ليرد عليك الجميع.
    لا إله إلا أنت سبحانك إني كنت من الظالمين

  3. #3
    عضو جديد
    تاريخ التسجيل
    03-01-2014
    المشاركات
    28

    افتراضي رد: شهود الزور

    اخوي ابو محمد انا طالب انظمة
    وهذا الموضوع في اطار بحث اقوم به في القضايا العمالية ولا استغني عن مشورتكم وافادتكم بشكل عام بخصوص الشهود في مثل هذه القضايا

  4. #4
    مستشار شرعي وقانوني
    تاريخ التسجيل
    21-11-2010
    المشاركات
    8,901

    افتراضي رد: شهود الزور

    حياك الله وأعانك.
    بالنسبة للقضايا العمالية شهادة زملاء العمل يؤخذ بها. الا ان يدفع المشهود عليه بما يبطل او يضعف شهادة الشاهد. لوجود عداوة بينه والشاهد اذا كان واحد اما ان كانوا اثنان وابطل شهادة واحد فتقبل شهادة الشاهد الآخر وتؤخذ يمين رب العمل او رئيس الشركة المفوض تكملة للبينة.
    = اذا دفعت الشركة او رب العمل دعوى العامل بالاختلاس . فلابد من حكم محكمة مختصة كالعامة او الجزائية . وتعلق دعوى العامل لحين الفصل في دعوى الاختلاس او اي دعوى اخرى لها علاقة بالعامل مثل التعدي والضرب وخيانة الامانة. وعند صدور الحكم بالادانة فإن ما اجرته الشركة في حق العامل وفقاً للمادة ثمانين من نظام العمل وفقراتها الثمان هو الاساس في حكم المحكمة العمالية.
    لا إله إلا أنت سبحانك إني كنت من الظالمين

  5. #5
    مستشار شرعي وقانوني
    تاريخ التسجيل
    21-11-2010
    المشاركات
    8,901

    افتراضي رد: شهود الزور

    حياك الله وأعانك.
    بالنسبة للقضايا العمالية شهادة زملاء العمل يؤخذ بها. الا ان يدفع المشهود عليه بما يبطل او يضعف شهادة الشاهد. لوجود عداوة بينه والشاهد اذا كان واحد اما ان كانوا اثنان وابطل شهادة واحد فتقبل شهادة الشاهد الآخر وتؤخذ يمين رب العمل او رئيس الشركة المفوض تكملة للبينة.
    = اذا دفعت الشركة او رب العمل دعوى العامل بالاختلاس . فلابد من حكم محكمة مختصة كالعامة او الجزائية . وتعلق دعوى العامل لحين الفصل في دعوى الاختلاس او اي دعوى اخرى لها علاقة بالعامل مثل التعدي والضرب وخيانة الامانة. وعند صدور الحكم بالادانة فإن ما اجرته الشركة في حق العامل وفقاً للمادة ثمانين من نظام العمل وفقراتها الثمان هو الاساس في حكم المحكمة العمالية.
    لا إله إلا أنت سبحانك إني كنت من الظالمين

  6. #6
    عضو جديد
    تاريخ التسجيل
    03-01-2014
    المشاركات
    28

    افتراضي رد: شهود الزور

    عزيزي ابو محمد مشكور بس انا اطلعت على قرار من اللجنة العليا وكانت القضية غياب عن العمل لم تاخذاللجنة بالشهود لان المدعي اعترض عليها وقال انها شهادة تجر نفعا لانهم موظفين ياخذون رواتب في الشركة

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على الموضوعات
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
Keep Track of Visitors
Stats Counter

IP